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    市安科院團委組織開展“城市青年體驗營”主題活動

    發布日期: 2016-12-20瀏覽次數:2462次

    【編者按】2016年是安科院團委成立的元年。院團委將以“服務首都安監事業發展、服務安科院重點工作、服務青年干部成長成才”為目標,充分激發青年干部敢于拼搏、敢于探索、敢于創新的精神,積極配合安科院黨總支、院工會開展“北京市青年文明號”創建、安科院文化墻更新、安科院系列文體活動、年度文藝晚會、年度工作視頻展示等工作,切實發揮共青團組織團結青年、凝聚青年、服務青年的作用,為安科院全面深化改革提供不竭動力。

    從即日起,院團委將會以??男问?,將創建“北京市青年文明號”活動進行編報。


    為貫徹落實《共青團中央改革》方案要求,改革創新團的工作、活動和組織建設,努力建立團內外資源區域型統籌配置機制,注重更加直接服務普通青年。按照安監系統團委工作安排,市安科院團委會同豐臺區團委、總部基地科技園區青年匯組織開展“城市青年體驗營”活動。北京市團委、安監系統團委、豐臺區團委、科技園區青年匯負責同志以及北京電子科技學院學生,企業代表同志共50余人參加活動。



    為確?;顒尤〉脤嵭?,安科院主要負責同志多次召開研討會,專題研究活動方案。針對活動參與同志為學校青年和企業代表的特點,結合我院工作實際,設計了實地參觀、情況介紹和座談研討三個環節,通過視頻監控室演示、理化實驗觀摩、實景隱患排查等方式,充分展示我院在安全生產“大數據”課題研究,基于VR技術的隱患排查實訓系統探索、安全生產特種作業“三化”考試點建設、職業衛生實驗室檢測等方面的成果,為推廣宣傳安全生產工作、提升我院社會影響力作出了積極貢獻。



    通過此次活動,實現了“深化理解、拓展思路、開闊路徑”三個目的。一是進一步深化了對《共青團改革方案》基層團組織要求的理解。通過與市團委、安監系統團委領導的溝通交流,充分學習先進團組織工作經驗,對如何構建團內外資源區域化統籌調配機制、如何打造青少年服務陣地、如何創新組織動員團員的載體和方式等有個全新的理解和認識。二是進一步拓展了利用互聯網方式開展團委活動的思路。通過學習市團委微信號工作平臺,市團委、各委辦局團委均納入工作平臺,形成了工作網、聯系網、服務網 “三網合一”,實現了團網深度融合、團青充分互動、線上線下一體運行的模式。這些都為安監系統創建“智慧團建”提供了有益的借鑒。三是進一步開闊了院團委工作路徑。如果說2016年是院團委苦練內功,提升實力的一年,2017年就是院團委開拓創新,擴大影響的一年。通過參與此項活動,院團委與豐臺區團委、科技園區團委、青年匯等組織均建立了良好關系,并認真學習了他們在搭建平臺、資源共享、組織活動等方面的先進經驗,這都為院團委拓展工作路徑、提升服務品質、提高社會影響提供了參考。



    下一步,院團委將做好以下工作,一是加強與安監系統團委聯系,積極配合開展“安監系統青年文明號”創建工作,以及其他服務活動;二是赴豐臺區團委、科技園區青年匯等組織調研,研究建立區域化青年干部服務陣地,形成我院共青團工作品牌;三是做好“北京市青年文明號”創建匯報籌備工作,按照評定細則要求,逐條梳理,提煉體現安科院工作特色的創新活動。


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